Vad söker techtalangen 2024 | Vilka förmåner önskar de som jobbar som UX-designer?
![Vilka förmåner önskar UX Design? I Demandos rapport 2024 jämförs svar från tusentals techkandidater.](https://images.prismic.io/demandoio/Zlhr_aWtHYXtT7mM_fo%CC%88rma%CC%8Aner-design-2024.png?auto=format%2Ccompress&rect=0%2C0%2C2000%2C1333&w=3840&fit=max)
Vill du attrahera och rekrytera topptalang inom design? I Demandos senaste rapport jämförs tusentals techkandidaters önskade förmåner på sitt nästa jobb. Resultatet visar bland annat att flexibla arbetstider är högt prioriterad bland UX-designers.
Demando har sammanställt data från 10 000 techkandidater som registrerat sig på rekryteringsplattformen under 2023 och 2024. Det som gör vår rapport unik är att vi visar vilka förmåner kandidaterna önskar när de står inför ett jobbyte, och att datan kommer från kandidater som är intresserade av att byta jobb just nu. Här beskriver vi vilka förmåner som designers vill ha på sitt nästa jobb.
Flexibla arbetstider är viktigast för UX-designers
De mest populära förmånerna bland UX-designers 2023 är möjligheten till flexibla arbetstider, att kunna jobba hemifrån och fast lön.
En unik förmån på designers topp 10-lista jämfört med alla techtalanger i rapporten är Möjlighet att välja egen utrustning. Kollektivavtal och Möjlighet att jobba utomlands är viktigare för designers jämfört med övrig talang, och Mer än 25 dagars semester saknas helt på designers topp 10-lista 2023 men finns med när vi tittar på techtalangen i stort.
Topp 10 förmåner för UX-designers är:
- Flexibla arbetstider
- Möjlighet att jobba hemifrån
- Fast lön
- Friskvårdsbidrag
- Möjlighet att jobba utomlands
- Tjänstepension
- Remote first
- Kollektivavtal
- Avsatt tid för vidareutbildning
- Välja egen utrustning
Se hela listan och rapporten här
I vår rapport ”Vad söker techtalangen 2024” hittar du hela listan över önskade förmåner inom roller som Utvecklare, UX-designers, Data & Analys, QA/Test och Projektledning. Dessutom innehåller rapporten analyser och key takeaways för arbetsgivare som vill attrahera techtalang. Vill du veta mer om rapporten? Mejla oss på insikt@demando.io.
Vill du också effektivisera din rekryteringsprocess?
Med över 50 000 registrerade techtalanger är Demando Sveriges största plattform för techrekrytering. Vi hjälper dig att göra rekryteringsprocessen smidigare och mer kostnadseffektiv.
Vill du rekrytera smartare och enklare? Registrera dig här och se dina matchningar direkt eller kontakta oss för mer information utifrån dina behov.